Pernahkah teman-teman melihat seorang pemimpin yang mampu menggerakan timnya dengan baik ?
Lingkungan kerja mereka tampak positif dan saling mendukung satu sama lain. Organisasi mereka terus berkembang ke arah positif dan hasil kerja yang mereka berikan terasa bermanfaat untuk banyak orang.
Jika pernah, tahukah bahwa dibalik hasil yang baik terdapat sekumpulan orang yang saling memberikan dampak satu sama lain. Mereka memiliki purpose yang sejalan maka terbentuk sebuah tim yang kuat sehingga memberikan hasil yang berdampak.
Hmm memangnya apa si yang dimaksud purpose ?
Kunci pertama untuk menjadi organisasi yang berdampak adalah memiliki purpose atau tujuan
Definisikan, pahami dan yakini purpose organisasi Anda.
“Apa yang ingin diperjuangkan ?”
“Apa yang diwujudkan ?”
“Apa alasannya ?”
Dengan memiliki purpose akan menuntun individu dalam organisasi untuk tetap berada pada jalan yang sesuai dengan visi misi organisasi. Purpose akan memberikan energi dan Anda akan selalu memiliki alasan untuk bangkit setiap kali mengalami kegagalan. Dengan ini purpose merupakan jalan bagi karyawan untuk dapat berkontribusi pada orang-orang disekitarnya.
Setelah kita telah menentukan purpose, maka tahap selanjutnya untuk menjadi untuk menjadi tim yang impactul adalah membuat strategi.
Sebelum kita masuk kepembahasan bagaimana cara membuat strategi, mari kita pahami terlebih dahulu apa itu strategi ?
Strategi adalah proses memilih serangkaian aktivitas yang berbeda dari pesaing dalam rangka memberikan bauran nilai yang unik untuk ditawarkan ke pasar atau sasaran organisasi. Dalam menentukan strategi dapat dilakukan dengan mencari tahu apa saja yang dibutuhkan dan disukai sasaran organisasi Anda. Pelajari kondisi dan situasi lingkungan di sekitarnya, kemudian semua informasi yang diperoleh disusun dan disimpulkan untuk menyusun cara-cara memikat sasarannya.
Dan langkah yang terakhir untuk menjadi tim yangberdampak alias impactful ialah Aksi.
Pernahkah Anda mendengar ungkapan “Strategi tanpa aksi hanyalah ilusi” ?
Ya, strategi tanpa aksi hanyalah sebuah ilusi atau kosong belaka. Arah dan kerangka dari sebuah strategi perlu direalisasikan dalam bentuk aksi nyata yang sesuai dengan situasi dan tujuan yang hendak dicapai.
Aksi yang tepat perlu dilakukan secara konsisten, karena kemampuan menjalankan aksi yang tepat akan memberikan kredibilitas pada strategi yang dibangun. Dengan begitu Anda dan tim akan lebih merasa percaya diri dalam mencapai tujuan sehingga dapat menghasilkan perubahan yang bermakna.
“Teamwork makes the dream work”
Kuatkan kerjasama tim, berikan usaha maksimal, dan jadilah tim yang berdampak.
Selamat bertumbuh !
Coaching, Consulting dan Training
Kenali berbagai hal lainnya yang dapat menghambat Anda dari target dan kesuksesan yang diimpikan dengan cara coaching, consulting dan juga mengikuti training yang dapat meningkatkan keterampilan.
TRANSFORMIA memiliki program coaching, consulting dan training yang tepat bagi personal dan corporate transformation yang dapat membantu Anda meraih kesuksesan pribadi maupun kesuksesan bisnis dan organisasi.
Jasa Coaching Consulting Training Jakarta -Indonesia
Untuk info lebih lengkap kunjungi website kami di :
www.transformia.co.id
Atau hubungi kami di :
+6281317211792
mia.transformia@gmail.com
